Работа с персональными данными, Переход на 1С:ЗУП, ЭДО и кабинет сотрудника в 1С:ЗУП 3

Детали
Дата и время
31.05.2023 15:00-16:30
Язык
- Русский
Стоимость
Бесплатно
Платформа
MS Teams

Спикеры и темы

Наталия Чернякина
- Руководитель команды развития бизнес-системы
Аспекты перехода на 1С ЗУП 3
- Общие аспекты 1С ЗУП
- Преимущества 1С ЗУП и особенности перехода
- Опыт перехода на 1С ЗУП

Мария Брычкова
- Руководитель команды по расчету заработной платы
Функционал кадрового ЭДО в ЗУП 3, 1С Кабинет сотрудника
- Кабинет сотрудника в 1С – возможности для сотрудника
- Кабинет сотрудника в 1С – возможности для компании
- Подписание документов электронной подписью

Анна Резникова
- Руководитель практики трудового и миграционного права
Персональные данные: основные практики с учетом изменений
- Обработка персональных данных в 2023
- Уничтожение персональных данных: новые правила
- Оценка степени вреда при нарушении закона о персональных данных: новый порядок
- Особенности передачи персональных данных за рубеж 2023
- Ужесточение проверок Роскомнадзора при работе операторов с персональными данными
- Документы, которые нужно иметь операторам по персональным данным в 2023
Преимущества использования 1С:Зарплата и управление персоналом (1С:ЗУП) ред. 3
Для ведения кадрового учета, расчета заработной платы и подготовки отчетности в госорганы можно использовать 1С в различных версиях и конфигурациях: ЗУП 2.5 или 3; Бухгалтерия; Комплексная автоматизация; ERP Управление предприятием и прочие конфигурации 1С.Read more
Перенос и централизация учёта из 1С:Бухгалтерия и Axapta в 1С:ERP
Заказчик
- Производство строительных материалов и металлических изделий
- Основная ERP - Axapta
- Параллельный учёт по РСБУ в 1С:Бухгалтерия
Задача
Переход с ERP-платформы Axapta на 1C:ERP, перенос данных из 1С:Бухгалтерия в 1С:ERP, перенос 1С на облачные серверы Konsu, тех. поддержка пользователей.
- Срок - 4 месяца

Этапы внедрения
- Выгрузка данных из Axapta в разрезе аналитик в формате .xls
- Адаптация системы переноса данных под разработанные шаблоны
- Загрузка данных по справочникам и остаткам из двух источников: 1С Бухгалтерия и Axapta в 1С ERP
- Анализ процессов заказчика и адаптация 1С ERP под эти процессы
- Обучение и консультация пользователей заказчика по работе в новой системе
Переход с Cargowise на 1С:ТЛЭ и интеграция с 1С:Бухгалтерия
Заказчик
- Перевозки, логистика, склад, ВЭД
- Учёт в логистической ERP-платформе Cargowise
Задача
Переход с ERP-платформы Cargowise на отраслевое решение 1С: «Транспортная логистика,
экспедирование и управление автотранспортом» (1С:ТЛЭ).
- Срок - 3 месяца
- Интеграция с 1С: Бухгалтерия

Этапы внедрения
- Изучение бизнес-процессов заказчика;
- Адаптация 1С решения под нужды заказчика без изменений конфигурации 1С:ТЛЭ;
- Автоматизация части бизнес процесса – учет возмещаемых расходов по агентским договорам
- Загрузка данных из Cargowise в 1:ТЛЭ формате .xls;
- Разработка двусторонних способов интеграции 1С:ТЛЭ с 1С:БП;
- Сверка результатов переноса.
Переход с SAP на 1С:Бухгалтерия за 1 месяц: выгрузка, адаптация, загрузка, сверка
Заказчик
Мировой лидер в предоставлении современных технологий, оборудования и сервисных услуг для рынка судостроения и энергетики
Задача
Перенос данных бухгалтерского и налогового учета из SAP в 1С:Бухгалтерия
- Срок: 1 месяц
- Объем: более 500 операций в месяц

Этапы внедрения
- Выгрузка данных из SAP в разрезе аналитик по счетам учета в формате .xls
- Разработка стандартных шаблонов для загрузки в 1С: Бухгалтерия
- Адаптация системы переноса данных под разработанные шаблоны
- Формирование загрузочных файлов на базе разработанных шаблонов
- Загрузка данных в разрезе счетов и аналитик по счетам в 1С: Бухгалтерия
- Загрузка справочников: контрагенты, номенклатура, основные средства и т.д.
- Сверка результатов переноса с данными SAP
Переход на 1С:ЗУП для крупной оптовой компании
Заказчик
Крупная оптовая компания

Этапы внедрения
- Обследование бизнес-процессов организации
- Адаптация 1С:ЗУП под бизнес-процессы заказчика
- Перенос данных в 1С: ЗУП из БОСС-Кадровик
- Тестирование системы, отработка выявленных замечаний
- Обучение сотрудников заказчика
- Сверка результатов переноса
- Параллельный учет в 1С:ЗУП и БОСС-Кадровик
- Поддержка сотрудников заказчика первый месяц после перехода на 1С:ЗУП