定制工作条件特别评估服务

  • 关于特别评估程序的协商
  • 编制文件并进行工作条件特别评估
  • 向国家机关提交工作条件特别评估结果文件
获取商业报价

核实需要进行工作条件特别评估？

针对所有新设工作岗位，需要进行工作条件特别评估。在以下条件下，必须进行计划外工作条件特别评估：

  • 以下情况之后的1年内：
    • 创造新的工作岗位
    • 变更工艺流程
  • 以下情况下的6个月内：
    • 收到GIT检查员的命令
    • 工伤事故
    • 变动所用材料或原料成分
    • 变动所使用的个人或集体防护设备
    • 根据工会组织的建议

工作条件特别评估过程

  1. 申请。留下您的电子邮箱或电话号码，我们的顾问会联系您，商讨细节。
  2. 合同。在就细节达成一致后，将起草一份关于组织工作条件特别评估的协议。
  3. 评价。我们的专家将准备所有文件，并进行所有必要的测量。
    1. 计算需进行工作条件特别评估的工作岗位
    2. 前往并进行所有必要的测量
  4. 商定工作条件特别评估的初步结果
  5. 编写和向监管机构转交关于工作条件特别评估的文件
    1. 致联邦认证局
    2. 劳动部联邦国家信息系统
  6. GIT维护-工作条件特别评估声明的准备和提交
  7. 与员工签订准备补充协议和其他工作条件特别评估结果文件

领导地位

Konsu是俄罗斯领先的咨询公司之一。公司列入Expert RA评级机构的以下排行榜：

  • 会计外包十佳
  • 薪酬外包十佳
  • 金融咨询前15名
  • 法律咨询前15名
评级和协会

Konsu公司的工作条件特别评估

  • 具有10 000多个工作岗位工作条件特别评估的经验
  • 工作条件特别评估作业担保-5年
  • 效益：
    • 实施工作条件特别评估后，可以将社会保险基金的付款减少到40%
    • 体检和治疗费用由社会保险基金承担
    • 避免罚款
    • 降低工伤事故责任风险
  • 工作条件特别评估的成本取决于四个因素：
    1. 评估工作岗位的数量；
    2. 复杂程度；
    3. 紧急程度；
    4. 所在地。